공단은 혁신적이고 참신한 아이디어 발굴 및 상향식 의사결정을 통한 기관 혁신기반을 마련하기 위해 지난 9월‘KST 주니어보드 1기’를 선정했으며, 이번에 발대식을 개최하고 혁신, 변화관리 관련 전문교육 및 향후 활동 방향성 정립을 위한 아이디어회의를 실시했다.
이연승 이사장은, “공단 정책 추진에 있어 실무직원들의 의견이 적극 반영될 수 있는 환경을 마련함으로써 상향식(Bottom-up) 의사결정 방식이 뿌리내릴 수 있도록 최선을 다하겠다“고 말했다.